Bei den Tarifverhandlungen 2019 für den öffentlichen Dienst der Länder wurde am 02.03.2019 eine Einigung erzielt. Der Tarifvertrag sieht eine Laufzeit vom 01.01.2019 bis zum 30.09.2021 vor. Es wird in drei Schritten eine Erhöhung der Entgelte rückwirkend ab dem 01.01.2019, zum 01.01.2020 und zum 01.01.2021 geben. Die Entgeltgruppe 9 (mit der regulären und der verlängerten Stufenlaufzeit) wird künftig in Entgeltgruppe 9a und 9b unterteilt. … Weiterlesen
Die Informations- und Hinweisblätter, die mit den Arbeitsverträgen ausgegeben werden, stehen nun für alle Beschäftigten in englischer Sprache zur Verfügung.
Auf Wunsch können wir Ihnen diese gerne zusenden. Bitte kontaktieren Sie dazu Ihre_n zuständige_n Sachbearbeiter_in.
Die Dokumente werden in nächster Zeit zum Abruf im Stichwortverzeichnis des InfoCenters bereitgestellt.
Der Arbeitszeitnachweis für Minijobber steht ebenfalls in englischer Version im FormularCenter zur Verfügung. … Weiterlesen
Die Zuständigkeiten in der Zentralen Reisekostenstelle werden zum 01.04.2019 aktualisiert. Die neuen Zuständigkeiten sind dann in der Zuständigkeitsliste der Personalabteilung sowie auf der Seite der Zentralen Reisekostenstelle im MaP zu finden.
Frau Sangmeister-Grotzke verstärkt als neue Sachbearbeiterin ab sofort das Team. … Weiterlesen
Die Bezüge der niedersächsischen Beamtinnen und Beamten sowie Versorgungsempfängerinnen und Versorgungsempfänger erhöhen sich zum 01. März 2019 um 3,2 Prozent. Eine weitere Anhebung um ebenfalls 3,2 Prozent erfolgt dann zum 01. März 2020. Zum 01. März 2021 steigen die Bezüge dann nochmal um 1,4 Prozent. Das teilte der Niedersächsische Finanzminister Reinhold Hilbers am 12.03.2019 mit: „Damit übertragen wir den jüngst vereinbarten Tarifabschluss für die Beschäftigten der Länder wirkungsgleich auf die verbeamteten Kolleginnen und Kollegen im Land“. … Weiterlesen
Anfang März hat Frau Kuznik nach der Rückkehr aus ihrer Elternzeit die Stelle als Teamleiterin in der Personalentwicklung übernommen. Sie ist damit u.a. zuständig für das Qualifizierungsprogramm der Personalentwicklung der Universität Göttingen, die Führungskräfteentwicklung in der Zentralverwaltung sowie für die Beratung von Führungskräften, Mitarbeitenden und Einrichtungen. Frau Kuznik war bis zum Beginn ihrer Elternzeit im Juni 2018 im Team „Akademische Personalentwicklung“ für die Personalstrukturplanung und das Thema Nachwuchsförderung in der Wissenschaft zuständig. … Weiterlesen
Vom 18. bis zum 26. Mai 2019 findet unter der Schirmherrschaft der Deutschen Hauptstelle für Suchtfragen (DHS) eine bundesweite Aktionswoche Alkohol statt.
Fachleute schätzen, dass 10 % aller Beschäftigten zu viel Alkohol trinken, 5 % davon trinken riskant viel und weitere 5 % sind suchtgefährdet oder suchterkrankt.
Arbeitnehmer mit Suchtproblematik fehlen bis zu 16-mal häufiger am Arbeitsplatz, … Weiterlesen
Die Personalabteilung hat für die Beschäftigten und auch die Personalverantwortlichen in den Einrichtungen ein Hinweisblatt zur Absicherung bei einer vorübergehenden dienstlichen Tätigkeit im Ausland –Dienstreise/Entsendung- erstellt. Dieses Hinweisblatt steht in Deutsch und Englisch zur Verfügung und ist im Mitarbeiterportal zu finden unter: Info Center- Personaladministration und Personalentwicklung –Stichwortverzeichnis =Dienstreise/Entsendung-Hinweise.
Diese Hinweise sind auch im Zusammenhang mit dem A1-Verfahren ab 01.01.2019, … Weiterlesen
